在接受记者采访时，他进一步解释道，“在联盟内实现数据互联互通之后，我们能够连续地、不间断地提供与疾病治疗、疾病管理有关的数据，有效针对患者进行全病程的管理，带给患者的好处是显而易见的。如果再把线上的服务构建起来，进行纵向、横向打通，将会减少患者的舟车劳顿，他们在当地就能享受到京津冀三地专家的医疗服务，这也在一定程度上实现了非首都核心功能疏解的目标。”

 

据王刚介绍，本着优势互补、合作共赢、共建共享的原则，联盟广泛吸纳京津冀地区精神专科医院和具有精神心理科的综合医院，将充分利用和发挥京津冀三级精神专科医疗机构的专业技术优势及带头作用，紧密结合各地医疗机构精神卫生服务能力与水平的实际，通过联盟搭建更加便捷的技术指导、科研合作、培训进修等平台，有效促进各地临床服务能力建设、学科建设、人才培养的协同发展和整体提升，将精神卫生服务向基层医疗机构进一步拓展，不断提高京津冀地区精神卫生服务的整体水平和创新能力，提升百姓对精神卫生服务的获得感和满意感。

作为联盟首任主席，王刚介绍了联盟近两年的工作重点，一是组建信息化、医疗服务、护理康复、心理健康、社区防治、科研与学术交流六个工作组，明确工作任务，完善工作内容，逐步推进各项工作开展。他表示，重点就是要摸清京津冀精神卫生医疗资源的“家底”，了解三地医疗服务能力，找出存在的问题，有针对性地进行下一步工作。

二是制定数据标准，建设统一、规范的专科电子病案系统，实现三地数据的互联互通，为线上及线下精神卫生服务奠定信息化基础。

“如果三地没有统一的标准、规范和标准化的数据来源，医联体内就没法遵循统一的标准来进行临床服务。我们无法对患者进行全病程管理，也势必会影响到疾病干预的总体有效性，影响到疾病的远期疗效，给患者和家庭乃至社会增加负担。”王刚说。

另外，如果实现数据互联互通，“这些数据除了用于医疗服务、疾病管理以外，更重要的是可用于科学研究，特别是在日常临床工作过程中采集的数据，它代表的就是真实数据，这非常有利于开展真实世界的研究。”据介绍，目前，联盟实现数据互联互通的第一步——专科电子病案系统的搭建已经开始了。

联盟的基本工作原则是“防治结合，合作互补，互惠共赢，协同发展。”王刚表示，在医联体建设中，各级医院之间的共享机制是医联体可持续运行的重要因素，因此，“我们讨论的时候，特别提到了资源共享，如数据资源等，只有把共享机制建好，大家才有动力去共同努力，每一家医院付出自己的努力，贡献于整个联盟，同时联盟里产生的成果，可以帮助到所有医院。”

 

在接受记者采访时，王刚表示，联盟的成立，会加强京津冀精神卫生发展智库建设，同时可以健全区域精神卫生监测网络，共享防治工作信息，更重要的是将会搭建成五大平台。

第一，作为医联体专科联盟，其根本是服务于患者，因此，它是一个医疗服务的平台。

第二，联盟后续会设立一系列的人才培养机制，围绕临床服务、科学研究、管理、社区防治等，“三地医院的人员进行双向交流，把各自的优势带过去。”因此，这也是一个人才培养和交流的平台。

第三，这是一个科学研究的平台。王刚表示，联盟成立之后，首先体现出了规模优势和体量优势，大量的数据对科研的支持作用是非常大的，尤其是联盟内数据互联互通后，会有力地支持当下科研越来越强调的真实世界的研究。

第四，这是一个成果转化的平台。吸纳了各级各类的医疗机构，有了体量优势，“可以相对容易地把科研成果真正转化为技术和服务能力”。

第五，适宜技术推广的平台。通过科研和成果转化，最后形成很多疾病的防治技术，可以把这些技术在各级各类医疗机构中进行推广使用，这样就会真正实现科研成果转化为临床服务技术和服务能力的提升。

此外，王刚表示，在分级诊疗体系建设中，一定要把人和技术相结合，而且其中很多技术都是线上技术。人力资源永远存在“配多少人都不够用”的情况，怎么办呢？

“应当把人力资源的投入跟技术的开发、适宜技术的推广和应用结合起来，这样才能有效弥补人力资源不足的问题，这很大程度上体现在线上服务的开发。围绕着这些互联网医疗，我们已经着手开发一系列线上技术，将会搭载未来远程医疗平台，希望能够有效达到实现疾病管理水平提升的目的。”

“所有工作的目标，都是在分级诊疗背景下实现医疗资源的合理布局”，王刚说。