变革，从未止步；未来，始于当下。

2026年，中国公立医院的发展逻辑正在经历一场深刻而不可逆的转型——从“规模为王”到“内涵至上”，从“数量驱动”到“价值引领”，行业正式迈入以提质增效、精细运营、公益回归为核心的“质量竞争时代”。这是“十五五”开局之年赋予医院的战略命题，也是每一家医院必须直面的大考。

今年以来，改革定调“强基、稳二、控三”，DRG/DIP支付改革加速落地，绩效薪酬体系深度重塑。这些政策“组合拳”之下，专科的竞争力，不再取决于床位多寡、设备高低，而取决于质量、效率与价值的综合呈现。 在“过紧日子”成为常态的当下，“质效”二字，被赋予了前所未有的分量，它既是医院管理的硬约束，更是专科发展的新标尺。

然而，提升质效不是简单的“做减法”。它要求管理者在资源约束中找到最优配置，在支付压力中开辟增长空间，在绩效评价中回归临床价值。专科建设与绩效改革，从来不是两张皮，而是互为杠杆、相互成就的双螺旋结构。如何让绩效“指挥棒”精准指向专科内涵？如何让专科能力成为医院高质量发展的压舱石？如何在医保支付变革中实现有质量的增长？这些问题，等待我们共同解答。

基于此，《中国医院院长》杂志携手中国医院绩效改革研究院，定于2026年8月在青岛举办以“以质效·见未来”为主题的2026公立医院专科建设与发展大会暨第六届公立医院绩效大会。本次大会将聚焦“质效”这一核心维度，汇聚政策制定者、医院管理专家、临床专科领军者及绩效运营先锋，围绕专科能力建设、DRG/DIP运营转型、绩效薪酬改革、AI数智赋能、紧密型医联体协同等热点议题，展开深度对话与实战分享。

我们期待，以本次大会为平台，汇集有识之策、有为之案、有道之人，共同探寻以质效驱动专科跃迁的可行路径。

诚邀您共赴青岛，以质效为尺，见专科未来。

            《中国医院院长》杂志有限责任公司

2026年6月